あそび総合カンパニー株式会社IKUSA （本社：東京都豊島区、代表取締役：赤坂大樹）は、あそぶ社員研修【アサーティブコミュニケーション編】オンライン体験会を2024年6月20日（木）10時～12時、オンライン（Zoom）にて無料で開催します。 この体験会は ...

（楠本 和矢：博報堂コンサルティング執行役員、HR Design Lab.代表） 皆さんこんにちは。HR Design Lab.の楠本和矢です。本連載では、「部下とのコミュニケーション力」に不安を感じるマネジャー、ミドルマネジャーの方を対象に、ビジネスの様々な場面で使える ...

相手を尊重しながら自分の意見や要望を伝えるコミュニケーションスキル「アサーティブコミュニケーション」を「防災コンセンサスゲーム帰宅困難サバイバル」であそびながら体験 あそび総合カンパニー株式会社IKUSA （本社：東京都豊島区、代表取締役 ...

日本の人事部TOP ニュース 人材育成・研修（人事サービス） シュビキ、アサーティブコミュニケーション 多言語教材、スマホ・タブレットアプリ発... 株式会社シュビキ（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：首尾木義人）は、ビジネスパーソン向けスキル ...

日本の人事部TOP セミナー検索 オンライン【アサーティブコミュニケーション無料体験講座】職場に活かすアサーティブ 【組織内にアサーティブ研修導入をご検討の方対象】 アサーティブトレーニングが職場でどのように活用できるのか、身につけるには ...

欧米人に比べて日本人は、アサーティブなコミュニケーションが苦手。お互いが尊重し合える「アサーティブ ...

東京のSMBCコンサルティング様のアサーティブ・コミュニケーション研修の講師をする機会がありました。「アサーティブ・コミュニケーション」とは、「自分と相手を尊重しながら、自分の意見や気持ちを表現する」コミュニケーション方法です。 研修の ...

株式会社シュビキ（本社：東京都新宿区 代表取締役社長 首尾木義人）は7月22日、eラーニングコース「アサーティブコミュニケーション」を発売致します。 コミュニケーションに対する苦手意識が広がっています。“仲間”とSNSなどを介して繋がってきたZ ...

「融通がきかない」とは、臨機応変に対応できないことを指します。特徴として、真面目、完璧主義、こだわりが強い、思い込みが激しいなどが挙げられます。良好な関係を築くためには、相手を否定せず、短所を長所として捉え、アサーティブ ...

アドット・コミュニケーション株式会社（本社：東京都大田区）代表取締役の戸田久実（HP：https://adot-com.co.jp/）は、新刊 ...

良好な人間関係は、相互尊重によって成り立つといってもよいでしょう。どのような考え方なのか、具体的に解説します。 相手も自分も受け入れること 相互尊重とは、互いの考え・価値観や立場を認め合い、大切にし合うことをいいます。人はそれぞれ ...