[パナリット株式会社]物流解析の数理モデルを人事に応用。グラフ理論とベイズ統計により、20年先までの“組織の歪み”を可視化し、攻めの人的資本投資を支援労働力不足が深刻化する中、日本企業が直面しているのは『総数不足』以上に、部門間の『構造的ミスマッチ』です。データとAIで「経営の意思決定」を支える戦略人事パートナー、パナリット株式会社(本社:東京港区、代表取締役:小川高子、以下「パナリット」)は、物 ...
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